GWL/LL

  • Adjoint(e) à la Direction

    Emplacement CA-QC-Quebec City
    Date d'affichage 2 days ago(22/1/2019 4:07 PM)
    Numéro de l'emploi
    2018-17104
    Company
    London Life
    Nombre de postes
    1
    Catégorie d'emploi
    Administration
    Niveau de carrière
    Débutant, Expérimenté
  • Description du poste

    Nous recherchons des personnes exceptionnelles, remarquables, déterminées.

     

    Nous sommes à la recherche de personnes de carrière compétentes qui souhaitent entrer au service d'une organisation créative qui leur permettra de tisser des liens avec des personnes dont l’enthousiasme et l’énergie sont sans égal.

     

    L’Adjoint(e) à la Direction offre un soutien aux directeurs et à leurs équipes. Il est responsable de veiller à la logistique des campagnes et des activités de marketing et de prospection; il collabore quotidiennement avec l'équipe de direction pour leur permettre de se consacrer d’abord et avant tout aux activités de gestion.

     

    Responsabilités :

    • Offrir un soutien spécialisé à la direction et aux équipes;
    • Assurer la coordination d’événements et en faire le suivi;
    • Effectuer de l’exploration de données – afin d’aider l’équipe à repérer les opportunités ou à préparer les rencontres;
    • Assurer la gestion du calendrier et veiller à l’efficience des réunions et des déplacements;
    • Offrir un soutien général aux conseillers.

     Compétences et aptitudes requises :

    • Capacité de nouer de nouvelles relations et de consolider les relations existantes avec la direction et les conseillers;
    • Capacité de gérer des priorités multiples et variables et de respecter les échéances;
    • Compétences marquées en ce qui a trait à l’image professionnelle, au comportement et à la communication;
    • Bon esprit critique et créatif;
    • Capacité de traiter des communications hautement sensibles et confidentielles;
    • Solides aptitudes pour la négociation;
    • Faire preuve de proactivité;
    • Excellentes compétences en ce qui a trait à la gestion du changement;
    • Capacité de bien travailler au sein d’une équipe diversifiée et aptitude marquée pour le travail autonome;  
    • Formation postsecondaire ou expérience équivalente;
    • Excellente communication verbale et écrite en français; l'anglais et un atout;
    • Bonne connaissance d’Excel, Word, Outlook et de PowerPoint.

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    La Great-West offre une rémunération concurrentielle, d’excellents avantages sociaux comme des garanties soins médicaux et soins dentaires, une assurance-vie, un Compte de mieux-être et des jours de congé pour raisons personnelles. Si vous souhaitez vous joindre à notre équipe, soumettez vos renseignements en ligne et présentez-vous.

     

    Ensemble, la Great-West, la London Life et la Canada-Vie répondent aux besoins de sécurité financière de plus de 13 millions de personnes au Canada, et elles exercent des activités additionnelles en Europe et aux États-Unis. En tant que membres du groupe de sociétés de la Corporation Financière Power, nous figurons parmi les chefs de file en assurance au Canada et sommes un prestataire de produits d’assurance-vie et d’assurance-maladie, de placement et d’épargne-retraite. Nous offrons un vaste portefeuille de solutions financières et de régimes d’avantages sociaux aux particuliers, aux familles, aux entreprises et aux organisations.

     

    Nous nous sommes engagés à offrir un milieu de travail inclusif et facile d’accès, où tous les employés et les clients se sentent valorisés, respectés et appuyés. Nous nous sommes également engagés à mobiliser une main-d’œuvre qui reflète la diversité des communautés dans lesquelles nous vivons et à créer un milieu où chaque employé a la possibilité de réaliser son potentiel.

     

                                                                                                          Great-West Lifeco remercie tous les postulants. Toutefois, seuls les candidats retenus seront convoqués à une entrevue.

     

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